Oliver Beyer: „Die Abläufe sind sehr unterschiedlich. Insbesondere der organisatorische Aufwand ist sehr gering, da jeder weis, was los ist und was gemacht werden muss.“
Marius Rittstieg: „Mein „Tauschazubi“ ist fachlich und menschlich prima, wir kommen gut klar, die ihm übertragenen Aufgaben werden zuverlässig bearbeitet“
Gemeinsam mit den Kollegen vom Bauernverband Südbrandenburg e.V. haben wir vom 17. bis 30. November 2013 einen Austausch für Auszubildende organisiert. Aus Südniedersachsen haben vier Betriebe teilgenommen:
Azubi Sebastian Hövener vom Betrieb Marius Rittstieg aus Bernshausen im Autausch mit Azubi Oliver Beyer (s. Bild oben)von der Agrar GmbH Langengrassau.
Azubi Max Michalke vom Betrieb Sandra Lessner aus Adelebsen Erbsen im Austausch mit Azubi Michael Guldiks vom Landwirtschaftsbetrieb Thomas Domin
Azubi Julius Heise vom Betrieb Christain Henne aus Dassel Deitersen im Austausch mit Azubi Toni Wrobel von der Agrargenossenschaft Großmar
Azubi Hagen Dinges vom Betrieb Claus Baumgärtel aus Hann Münden Hilwartshausen im Austausch mit Azubi Katrin Hotzler von Sielower Agrarbetrieb
Wir haben „Das ist hier alles ganz anders“ oder „Viel kleiner, aber auch gut und interessant“ als Rückmeldung bekommen. Die Azubis konnten in den beiden Wochen unsere doch im Vergleich zu Südbrandenburg kleinen Strukturen in den Familienbetrieben erleben.
Wir glauben, dass der kurze Besuch für „beide Seiten“ wertvolle Eindrücke hinterlässt.